はじめに：応募データを活用すると求人原稿はもっと強くなる 求人原稿は「作って終わり」ではありません。実際に掲載した後のクリック率や応募率を分析し、その結果を次の原稿に反映することで、採用成果は大きく改善できます。 近年はAIによる求人作成が一般化していますが、本当に成果を出している企業は、AIに任せるだけではなく、応募データを活用しながら継続的に改善を行っています。 AI求人作成くんでは、原稿作成
